Canarias: Los trabajadores de la línea aérea interinsular Islas Airways iniciarán una huelga indefinida todos los viernes de agosto desde el día 14 en protesta por el despido de 14 empleados y por el retraso en la negociación de su convenio, anunció hoy Comisiones Obreras de Canarias. Pararán todos los viernes de agosto a partir del día 14.
En caso de no alcanzarse un acuerdo con la dirección de la compañía, que transporta mensualmente a unas 40.000 personas entre las distintas islas, la huelga se ampliará también los domingos a partir del mes de septiembre, según advirtió Pedro Moreno, responsable de Acción Sindical de la Federación de Servicios a la Ciudadanía del sindicato , al dar a conocer la convocatoria.
Una movilización que argumentó se produce porque "la empresa ha llevado a cabo 14 despidos en el momento en el que los ratios de ocupación comienzan a mejorar por las fechas veraniegas, por lo que descartó que estos despidos se deban a problemas económicos", se explica en un comunicado de Comisiones Obreras.
Su opinión es que "el motivo de los despidos se origina cuando, a finales del pasado año, venció el plazo del convenio colectivo y se invitó a la empresa a renegociarlo", ya que, según afirma, "entonces, la empresa planteó a los trabajadores una rebaja de condiciones de trabajo que fue rechazada, al no presentar la empresa ninguna justificación".
Pedro Moreno quiso aclarar que "los sindicatos no se niegan en ningún momento a un posible Expediente de Regulación de Empleo temporal, atendiendo a la coyuntura económica, ya que éste podría garantizar, por un lado, adecuar la plantilla a la operativa que había en ese momento y garantizar el retorno de aquellas personas que pudieran haber sido afectadas".
Una movilización que argumentó se produce porque "la empresa ha llevado a cabo 14 despidos en el momento en el que los ratios de ocupación comienzan a mejorar por las fechas veraniegas, por lo que descartó que estos despidos se deban a problemas económicos", se explica en un comunicado de Comisiones Obreras.
Su opinión es que "el motivo de los despidos se origina cuando, a finales del pasado año, venció el plazo del convenio colectivo y se invitó a la empresa a renegociarlo", ya que, según afirma, "entonces, la empresa planteó a los trabajadores una rebaja de condiciones de trabajo que fue rechazada, al no presentar la empresa ninguna justificación".
Pedro Moreno quiso aclarar que "los sindicatos no se niegan en ningún momento a un posible Expediente de Regulación de Empleo temporal, atendiendo a la coyuntura económica, ya que éste podría garantizar, por un lado, adecuar la plantilla a la operativa que había en ese momento y garantizar el retorno de aquellas personas que pudieran haber sido afectadas".
El Informador de Maspalomas.
Gran Canaria, Canarias, España.
