El Ayuntamiento de Gáldar se ha convertido en la primera institución municipal de España que pone en marcha un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) temporal. El grupo de gobierno de Gáldar, integrado por el Bloque Nacionalista Rural y el PSOE, notificó ayer a los sindicatos con representación en el Ayuntamiento el inicio de un ERE temporal que afectará a la totalidad de la plantilla del personal laboral fijo e indefinido. El comité de empresa ha sido citado el lunes a una reunión para que emita el informe preceptivo sobre un ERE que se centra en la reducción del 50% de la jornada laboral anual.
El pasado mes de mayo, el grupo de gobierno inició una negociación con los representantes sindicales para consensual un plan de empleo municipal, pero ante la falta de acuerdos las conversaciones se han dado por rotas y se ha han anunciado el inicio de un ERE temporal.
Unos 250 trabajadores aproximadamente verán reducida su jornada laboral a la mitad a través de este expediente de regulación empleo en el que se contempla también la reducción del salario mensual de los trabajadores municipales. Según fuentes sindicales, esta reducción salarial va a ser de un 15 % para los trabajadores que ganan menos y de un 50 % para el personal con los sueldos más altos. Las retribuciones económicas de los trabajadores serán completadas con el sueldo que reciban por pasar a situación de desempleo durante la otra mitad de la jornada laboral.
La Corporación del Ayuntamiento de Gáldar, presidida por Teodoro Sosa, ha anunciado que el ERE temporal contempla despidos objetivos, aunque aún no se han dado cifras concretas de cuantos trabajadores se verán afectados por estos despidos. El anuncio de este expediente de regulación de empleo ha sentado muy mal entre los representantes sindicales, ya que precisamente el próximo lunes se iban a reunir con el asesor laboral del Ayuntamiento. En esa reunión, los sindicatos iban a formular sus propuestas sobre el plan de empleo municipal, por lo que no entienden que el grupo de gobierno no haya esperado al resultado de esa reunión. Los sindicatos convocarán una asamblea general de trabajadores para decidir qué hacer.
El pasado mes de mayo, el grupo de gobierno inició una negociación con los representantes sindicales para consensual un plan de empleo municipal, pero ante la falta de acuerdos las conversaciones se han dado por rotas y se ha han anunciado el inicio de un ERE temporal.
Unos 250 trabajadores aproximadamente verán reducida su jornada laboral a la mitad a través de este expediente de regulación empleo en el que se contempla también la reducción del salario mensual de los trabajadores municipales. Según fuentes sindicales, esta reducción salarial va a ser de un 15 % para los trabajadores que ganan menos y de un 50 % para el personal con los sueldos más altos. Las retribuciones económicas de los trabajadores serán completadas con el sueldo que reciban por pasar a situación de desempleo durante la otra mitad de la jornada laboral.
La Corporación del Ayuntamiento de Gáldar, presidida por Teodoro Sosa, ha anunciado que el ERE temporal contempla despidos objetivos, aunque aún no se han dado cifras concretas de cuantos trabajadores se verán afectados por estos despidos. El anuncio de este expediente de regulación de empleo ha sentado muy mal entre los representantes sindicales, ya que precisamente el próximo lunes se iban a reunir con el asesor laboral del Ayuntamiento. En esa reunión, los sindicatos iban a formular sus propuestas sobre el plan de empleo municipal, por lo que no entienden que el grupo de gobierno no haya esperado al resultado de esa reunión. Los sindicatos convocarán una asamblea general de trabajadores para decidir qué hacer.
El Informador de Maspalomas.
